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我在深圳签订的劳动合同，在东莞工作。合同中，工资按深圳最低工资算。可按1100底算的加班费。合理吗？
我在深圳签订的劳动合同，在东莞工作。合同中，工资按深圳最低工资算。可按1100底算的加班费。合理吗？
2010的合同。现在合同到期了。可以讨回之前的加班费吗？
2025-05-19 15:39:42
推荐回答（1个）
回答1：
加班费只有在劳动法规定的时间内有延迟加班两小时以上，可以享受双倍日工资的。要有证据，如果是约定加班费，无法讨回
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