按照劳动合同法的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系后一个月之内，应当签订劳动合同，否则，从第二个月起，应当支付劳动者双倍工资。根据你介绍的情况，公司只是名称和法定代表人变更，公司名称或法定代表人变更的，并不影响公司债权债务的承担。因此，你有权要求公司从四月份起支付双倍工资。
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其支付双倍工资报酬的
讨不了只能按进厂谈成的工资，何况你还未鉴劳动合同！
