首先实习期和试用期是不一样的。。你要注意。一般在校的学生才是实习。。
你们叫试用期吧。
你要注意你是劳务派遣不涉及到试用期的问题。。
你们的劳动关系在劳动派遣。。你们和A公司之间没有劳动关系。。
你们的工资应该是劳务派遣给你们。。是由劳动派遣给你们开工资。。给你上保险。
你们劳务派遣和A公司是协议关系。。
而且按照劳动合同的规定劳务派遣单位应与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。
如果你要是没有劳动合同你就直接去告A公司 你和他们公司有事实劳动关系。
如果有合同就去告劳务派遣给你补保险。
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