老板每月压一个月工资,另外还压500,辞职不给压的500,没有合同之类的,我该怎么办?

2025-02-23 23:31:07
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回答1:

用人单位三个月内没有与员工签订合同属于违法行为,另外你还未成年,更有特殊保护,可以先和老板协商,无果后再拿起法律武器保护自己合法利益。