心理学有一个叫刺猬效应的效果,刺猬在天气冷的时候互相靠近取暖,但要保持一定的距离,以免互相刺伤。也就是说,人与人之间要保持不远的适当合作关系。我们要根据和同事的关系来决定是邀请原来的同事参加婚礼,还是邀请原来的同事参加婚礼。对于上面的老同事邀请我们参加他的婚礼,我认为出于礼貌是合适的。结果他先在微信上问我,再亲自去单位,给原来关系比较近的老同事发了请帖。
如果一个人离职,和原来单位的人关系不好,故意给原来的同事发请帖,想赚大钱,那就违背了刺猬的效果。出发点是错误的。不仅不能得到原来同事的尊敬,还会伤害彼此的感情。原来工作没有交集,关系一般,对前同事只有大致的理解,这个时候他邀请你,你也可以完全不礼貌,不用担心得罪对方。在对方对你不熟悉的情况下发请帖是出于礼貌或礼仪,不是真的不想邀请你参加他的婚礼,而是你不遵守礼仪也是完全合理的。公司合作多年,对彼此有一定的了解和熟悉,也有一定的感情基础。如果对方邀请你,你最好欣然接受并参加。
在人情社会,如果你太无情,可能会冒犯对方,也会影响现任同事对你的看法。候选人既烦躁又矛盾。结果关系也不太好,对方在老家开车花了一两个小时,最后还是没去。胡波接到唐浩的电话,问他为什么不去。语气全是不满。后浪也无语地回答。后来听说整个公司对自己议论纷纷,有人认为他太小了,是不是跟着一份贺礼?以后怎么能在一个圈子里混呢?唐浩认为整个公司的人都邀请了,对他不礼貌,贺礼多少也只是一颗心,人到了就可以了。胡波说,公司新职员很多,几乎每隔一段时间就会收到红色炸弹。只给份子钱,花三到四千韩元,压力还是很大的。现在离职,礼金也拿不回来。但是同事的感情也要去。现在离职也不打算去。
不过日子,不知道柴米油盐贵,一个家庭支出的礼仪真的可以说是家庭的重要支出。但是,要保持一些朋友的正常往来也是心,所以没有人能避免。小西娅也遇到了很尴尬的事,她表妹的生生想喝酒,但只告诉了爸爸,爸爸没有告诉自己。在农村嫁人的女儿属于不同的家庭。亲戚请客,女儿要单独领礼金。爸爸认为对方没有告诉女儿卢,何况霞工作忙,所以没有告诉她。
同事结婚你当然没有必要去,你都要辞职了,你干嘛还花这份钱,我觉得每个人赚钱都挺不容易的,没有必要在乎这些事情。
马上要辞职了,同事结婚,我觉得还是要去的,虽然人走了,但是同事之间的情谊还在,不应该就这样人走茶凉了。
如果你打算以后再也不联系了的话,就不要去了,如果你想要跟他继续相处,就还是去吧。
如果马上就要辞职了,同事结婚这时候去不去的问题还是要看你平时跟他个人的关系怎么样,如果还可以像朋友一样相处的话,那还是可以去的,毕竟礼尚往来嘛,要是关系不怎么样那就算了