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3。
大学生求职
近年来，大学生发现越来越难以找到工作。这听起来很奇怪，因为年轻一代的大学生通常是聪明的，受过良好教育的现象，上进，渴望发挥自己的才能。那么基础的怪现象？
有几个原因。首先，现在大学生的目标太高。所有他们要的是“好”的工作，可提供良好的薪金，舒适的工作条件，高社会地位等。因此，大多数大学生都不愿意接受他们认为不是“好”足够空缺职位。另一个原因是，有一个大满贯赛之间的一些在校学生学习和空缺职位的要求差距较大。因此，公司认为，一些学生不适合该职位。
解决这个问题，必须同时在社会和学生的努力。这两家公司应该重视学生，人才和知识，而后者不应该仅仅停留在物质利益。他们应该脚踏实地，扎扎实实的建设事业。
此外，他们应该面对自己的弱点，以改善自己，更能干。

4。
在金融危机的影响
目前，国际金融危机正在越来越严重，已影响我们每一个生活的一部分。找工作是越来越难，食品也越来越昂贵，人们的日常生活，是比以前困难得多等
至于如何处理危机，人们有不同的看法。有些人进行更积极的角度，谁相信目前的危机不是很严重，我们就可以克服与微观我国政府管制政策数年。随着政府的帮助下，生活费用将很快放慢。事情会变得更好，我们不必过分担忧。但对另一些人采取了相反的一面。他们认为，事情反过来，和目前的危机是每况愈下。这场危机是世界性的，不能在几年内解决。人民群众日常的生活将变得更加艰难。
作为一名大学生，我已强烈地感受到了充分的负面影响这场危机对我带来的。在食堂食物的价格比，在过去几个月里，每天的费用越来越高，以及最重要的是，在我们学校的大学毕业生更难以找到工作。不过，我不认为这场危机的地步。我坚信，随着我国政府正确的政策，这场危机不能胜过我们。作为大学生，我们应该冷静地面对这个危机，并以更加务实心态的东西。

我的答案是经过google翻译之后，看过之后，然后又改了一些翻译不通的地方滴！！

大学生求职
近年来，大学生发现越来越难以找到工作。这听起来很奇怪，因为年轻一代的大学生通常是聪明的，受过良好教育的，有上进心得，渴望充分发挥自己的才能。那么怎么样来解释这个奇怪的现象呢？
有几个原因。首先，现在大学生的目标太高。他们要的“好”的工作，都是要能够提供良好的薪金，舒适的工作条件，高社会地位等。因此，大多数大学生都不愿意接受他们认为不“好”的空缺职位。另一个原因是，一些在校学生学习自己的专业和空缺职位的需求差距较大。因此，公司认为，一些学生不适合该职位。
解决这个问题，必须需要社会和学生的共同的努力。公司应该重视学生，及他们的才能和知识，而学生不应该仅仅停留在物质利益上。而应该脚踏实地，扎扎实实的建设事业。
此外，学生应该面对自己的弱点，要改善自己，更能干。

4。
在金融危机的影响
目前，国际金融危机正在越来越严重，已影响我们每一个生活的一部分。找工作是越来越难，食品也越来越昂贵，人们的日常生活，比以前更加困难。
至于如何处理危机，人们有不同的看法。有些相信目前的危机不是很严重人，持有更积极的观点，他们认为，在我国政府微观管制政策下，我们几年后就可以克服危机。在政府的帮助下，日常开销将下降。事情会变得更好，我们不必过分担忧。但另一些人却有相反的观点。他们认为，事情不会那么好，从目前来看，危机是每况愈下。这场危机是世界性的，不能在几年内解决。人民的日常生活将变得更加艰难。
作为一名大学生，我已强烈地感受到了这场危机给我们带来的负面影响的。食堂食物的价格比过去几个月里的价格更贵，每天的开销越来越高，而最重要的是，大多数大学毕业生将会更难以找到工作。但是，我不认为这场危机会无法控制。我坚信，在政府的正确领导下，这场危机不能胜过我们。作为大学生，我们应该冷静地面对这场危机，并以更加务实心态来面对。

大学生求职
近年来，大学生发现找工作越来越困难了。这听起来有点奇怪，因为大学生是智力水平高并且受过良好教育的群体，他们志气非凡，渴望全力施展他们的才能。然而，是什么导致了“就业难”这种怪现象呢？
主要归于以下原因。首先，今天的大学生过于好高骛远。他们只想得到所谓的“好工作”，希望薪水高，工作环境舒适且社会地位相对较高。因此，大部分大学生并不情愿接受他们认为“不够好”的空缺职位。另一个原因是，他们所学的专业和应聘职位要求的专业存在很大差异。用人单位因此认为部分学生不合适这些职位。
要解决这个难题，需要社会和学生的共同努力。用人单位应重视学生的天赋和知识，这里的知识不应局限于各种证书材料。学生则应放低姿态，从零开始打造自己的事业。进一步地，他们还应该用勇于面对自己的缺点，不断完善自我，使自己更具有竞争力。