可以。外勤人员的确比较难管理,一个是在外联系比较麻烦,员工的具体位置也不能准确掌握,没有真实性,二是外勤人员的工作效率普遍不高,接着在外工作的机会偷懒,这种情况也是存在的。而如果能利用一个靠谱的考勤软件,这些情况就会改善太多。我举例喔趣科技考勤管理,如果员工有外勤出差,系统能自动给员工定位生成轨迹图,方便随时掌握该名员工的工作动向和进展。
推荐用小步外勤这款外勤管理软件,外勤员工经常在外面跑,上班期间,无法监督,总有人偷懒,上班期间不积极跑业务,脱岗干私事。用考勤软件可以很有效的起到管理作用,不费心。
现在很多公司的考勤都是使用钉钉来进行的。钉钉考勤使用也确实方便,只要进行手机定位,就可以进行考勤。另外,你说的外勤考勤功能,钉钉上也是具备的,建议你可以使用一下。
外勤的话可以用软件的外勤gps定位跟踪功能来记录,可以看:有谱eHR的考勤管理板块,有谱eHR人事管理软件的绩效管理板块,有绩效选项设置,之后是流程审批的设定,然后就是统计图表等。