心理学信度和效度是什么意思

信度指测验结果的一致性、稳定性及可靠性，一般多以内部一致性来加以表示该测验信度的高低。

效度即有效性，它是指测量工具或手段能够准确测出所需测量的事物的程度。

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拼音：xìndù；xiàodù
造句：
信度
1、自信不是狂妄自大，也不是心血来潮，更不是“宁信度，勿自信也”形而上学的固执。它是理想进取中折射出的生命的灵光，是孜孜追求路途中永恒的生命潮汐，是成功碑塔下第一块灵活辩证的基石。
2、当然，覆水难收；美国国务院作为可靠传话者的可信度已丧失，而且无疑这会持续很长时间。
3、像他这种大言不惭的人，说话连乎兆一点可信度也没有。
4、他的话足以证明池塘迟顷薯没有鱼可信度不太高，我径直了过去放下钓竿，对他的话码者置之不理。
5、承诺是没有统一可信度的。
效度
1、词汇学习学以致用的效度也在此一举。
2、本文研讨测谎器的概念，测谎技术的原理、指标、效度和设计实例，希望借此引起电子行业有识之士的关注。
3、目的考查华文认知能力量表的构想效度。
4、对正式问卷进行了项目区分度、信度和效度分析。
5、验证性因素分析结果表明，量表的构想效度良好。

1. 信度指测验结果的一致性、稳定性及可靠性，一般多以内部一致性来加以表示该测验信度的高低。信度系数愈高即表示该测验的结果愈一致、稳定与可靠。系统误差对信度没什么影响，因为系统误差总是以相同的方式影响测量值的，因此不会造成不一庆闭致性。反之，随机误差可能导致不致性，从而降低信度。信度可以定义为随机误差R影响测量值的程度。如果R=0，就认为测量是完全可信的，信度最高。

2. 效度(Validity)即有效性，它是指测量工具或手段能够准确测出所需测量的事物的程度。效度是指所测量到的结果反映所想要考察内容的程度，测量结果与要考察的内容越吻合，则效度越高;反之，则效度越低。效度分为三种类型：内容效度、准则效度和结构效度。

3. 【信度和效度的关系和区别】

   (1) 信度低，效度不可能高。因为如果测量的数据不准确，也并不能有效地说明所研究的对象。

   (2) 信度高，效度未必高。例如，如果我们准确地测量出某人的经济收入，也未必能够说纯哪明他的消费水平。

   (3) 效度低，信度很可能高。例如，即是一誉裤裂项研究未能说明社会流动的原因，但它很有可能很精确很可靠地调查各个时期各种类型的人的流动数量。

   (4) 效度高，信度也必然高。

   参考资料：http://www.borenedu.cn/XinLiXueKaoYanXiTiZiLiao/4196.htm

1、信度：一般通过使用同一量表进行不同测量，分析各测量结果之间联系的方法来评价信度。如果联系密切，各测量结果具有一致性，则认为量表是可信的。评介信度的方法主要镇岩兆有：再预测量、替换形式、内部一致性方法。
2、效度是测量的有效性程度，即测量工具确能测出其所要测量特质的程度，或者枣衡简单地说是指一个测御租验的准确性、有用性。效度是科学的测量工具所必须具备的最重要的条件。在社会测量中，对作为测量工具的问卷或量表的效度要求较高。鉴别效度须明确测量的目的与范围，考虑所要测量的内容并分析其性质与特征，检查测量的内容是否与测量的目的相符，进而判断测量结果是否反映了所要测量的特质的程度。
3、信度高，效度不一定高，效度高，信度一定高