左手两个手指各缺一节，工伤九级伤残，保险公司该赔偿多少钱？

你好工伤赔偿主要就是三项，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金

在这三项中一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金是由工伤保险支付的，一次性伤残就业补助金是由企业支付的，并且是需要在你辞职之后进行支付，另外企业还需要支付伤者伤残停工留薪期工资，这个在伤残鉴定书上都是有注明伤残停工留薪期的具体时间的

至于具体给多少钱需要按照你的岗位工资和你所在省份的社评工资进行计算，下表是河北省2018年公布的工伤补偿标准你可以参考一下，

赔你多少钱，我真不知道。想问赔多少钱，你就花200元的咨询费，在当地找一律师或法律服务工作者为你专门测算一下，便知道了。但是，只要是工伤了，就受《社会保险法》、《工伤保险条例》和各省（市、自治区）的“工伤保险实施办法”的调整，自已看一下法规定，再根据自我情形，就可以基本测算出应当获得多少工伤赔偿（工伤待遇）。

【人身保险伤残评定标准】7.3节有如下条文: ‘手缺失和丧失功能的计算：一手拇指占一手功能的36%，其中末节和近节指节各占18%；食指、中指各占一手功能的18%，其中末节指节占8%，中节指节占7%，近节指节占3%；无名指和小指各占一手功能的9%，其中末节指节占4%，中节指节占3%，近节指节占2%。一手掌占一手功能的10%，其中第一掌骨占4%，第二、第三掌骨各占2%，第四、第五掌骨各占1%。本标准中，双手缺失或丧失功能的程度是按前面方式累加计算的结果。’
该标准的解释如下：
这里面所有计算方法都是对应单手而言的，而评定标准中的伤残等级都是对应双手缺失的程度，也即是按单手缺失的程度累加后折算到对应档位的双手而言的。 所以应特别注意，如果仅是单手伤残，使用时一定要注意50%后才是占双手的比例，也即是要除以2。
一般来说主要有几个档位需要大家注意：1）起点档：双手缺失（或丧失功能）大于等于10%，即相当于与单手缺失（或丧失功能）大于等于20% 。 2）中间档：双手缺失（或丧失功能）大于等于50%，即相当于单手完全100%丧失功能。 3）最大档：双手完全缺失或丧失功能，即相当于单手缺失（或丧失功能）200% （也即双手完全缺失或丧失功能）。
每一档之间差别为（除最后一档)：双手缺失（或丧失功能）的20%，即单手缺失（或丧失功能）40%为一跳档。使用中注意切不可误将标准中的‘双手缺失（或丧失功能）’误解为单手损伤比例， 否则单手全失以上的伤残在评定标准中就相当于没有对应级别了。
另外上述只是人身保险伤残评定标准的划分情况，如果是工伤评定标准或其它标准的档位划分可能是有所不同的，但是对于双手缺失比例概念的理解都是跟上面讲的一致。