这得看情况,如果是因为厂里的监管不力,也就是保卫措施有漏洞而使行凶者趁机而入对你造成伤害,那么厂里有一定的责任,厂里要承担你的部分医疗费等费用。希望我的回答对你有所帮助。
因为是不明人,所以就不可能以侵权事由维权了,你这种情形只能以工厂违约为事由进行解决。因为在你和工厂之间的劳动合同关系中,工厂对你负有保障人身安全的义务,只要不是因为你存在重大过失而在工作中受伤害,均属于工厂未正当履行义务,你可以要求工厂承担全部医药费。注意,前提是你在此事件中不存在过错。好了,祝你好运,早日康复!
因为是不明人,所以就不可能以侵权事由维权了,你这种情形只能以工厂违约为事由进行解决。因为在你和工厂之间的劳动合同关系中,工厂对你负有保障人身安全的义务,只要不是因为你存在重大过失而在工作中受伤害,均属于工厂未正当履行义务,你可以要求工厂承担全部医药费。
到 人力资源和社会保障局 申请工伤认定,参考 《工伤保险条例 》享受工伤待遇。
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
看打伤是在什么时间什么地点,跟你工作性质是否有关,你可以到任何律所咨询,看是否构成工伤,如不构成,你可以起诉工厂一般人身损害赔偿