实习生自动离职会有什么后果！？

实习生自动离职不会造成严重后果，因为他们只是实习生，没有签订任何劳动合同，也不会赔偿任何损失。不会影响以后的工作。其影响是他们在实习期间得不到助学金，也得不到公司的实习考核证明。他们可以在其他公司开实习考核证。离开公司时，我们必须向公司说明情况并打招呼。人们应该有道德底线。

无经验学习者，简称实习生，一般是指在有经验的工作人员指导下学习实际工作经验的某一专业的高年级或新毕业的学生。他们是非正式雇员，通常以日工资支付。正规工人也不能保证养老金和最低月工资。

实习生分为两类：毕业生和非毕业生。招聘实习生的目的是处理短期的额外工作，并培训他们成为正式雇用的工人。当工作出问题时，实习生和临时工一样，更喜欢当替罪羊。

实习生自动离职会有自动离职不会有什么严重的后果，因为只是实习，没有签订什么劳动合同，不会赔偿什么损失。不会影响以后的工作。影响的只是不能得到实习期间补助金，也不会得到公司实习情况鉴定书，可以到别的公司开一个实习鉴定书。离职的时候一定要给公司说明情况和打个招呼，人要有道德底线的。
无经验学习人员简称实习生，泛指在某一专业的高年级或刚毕业的大学生，在有经验的工作人员的指导下学习实际工作经验，属于非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。实习生又分成毕业、没毕业两类。聘用实习生目的为处理短期出现的额外工作并予以培养成为正式雇佣的劳工。当工作上出乱子时，实习生同临时工一样都会被首选当作代罪羔羊。

对以后的工作应该不会有什么影响的，我有个同事和你情况差不多，他就是的，直接离职，工资不要，公司也没有对其有什么惩罚这类的措施，要是说有有影响我想这最多关系到职业道德问题吧。