你好，你的这种情况在《劳动合同法》中尚未做明文规定，其中第37条仅规定劳动者向用工单位提出解除劳动合同的须提前30日以书面形式通知用位。
根据《劳动合同法》第46条的规定，用人单位可以向你支付经济补偿金。至于失业金，用人单位不必向你支付，也没有法律的相关规定。
你向用工单位提出辞职，那么你和用工单位之间的劳动合同就将终止。但是用人单位必须补足你在工作期间的失业保险、养老保险、工伤保险、医疗保险以及住房公积金等费用。如果你找到新的工作的话，那么就由新的用人单位延续缴纳这些社会保险费。
此外，还要看你和用人单位签订的无固定期限的性质，如果是第一次签订的就是无固定期限合同，那么还涉及一个服务期的问题，在服务期间你辞职的话，还要向用人单位承担违约责任。
不行，符合以下三点才能领取
失业保险交费满1年或者以上
个人非自愿失业，主动辞职不行
60日内办理失业登记手续
看老板会不会做人了
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