每天要制定计划,该干什么要知道,也就是你的
职责
要履行.
人力资源工作首先把人的事做完备.人事档案很重要.人员职责,
职位说明书
,
人事制度
.把人的文件整理.每个文件确定一个人事档案.
人力资源的招聘,甄选,培训,用先进的技术来进行.特别是计算机软件
对职员的日常生活和心理状况要注意了解和把握.
做好一三通一顺工作，一、三通
：
1、联通信誉单位及应才适者
2、做好应聘、应招者市场管理通畅工作
3、确保三方都通理合法、安全
二、一顺：应顺市场需求变化而变化
我是做劳务的，你在哪里开公司呀，有机会一起合作呀
人力资源要做哪些工作
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