扣你底薪450元，没道理，你可以不同意。只要你提前30天通知公司辞职就可以。公司与你没签合同，你要求公司付你双份工资，这是劳动法规定的，如果公司还扣工资，不按期结算，就到劳动仲裁告公司，同时要求公司付你双份工资。但要保留好你以前的工资条，证明你的底薪数额。
