刚毕业就办理社保好吗？

1.社保累计缴费满15年并达到退休年龄（男60、女干部55、女个人50岁）后可以享受按月领取退休金待遇，累计缴费满25年（女20年）并达到退休年龄后可以享受退休人员医疗保险待遇。缴费时间越长，缴纳金额越多，将来领取的养老金就越高。而且例如在北京，到60岁退休时，少缴费一年就在计算养老金是把北京社平工资往前推一年，就少领大约200元/月（按我们单位的人均水平来说）的养老金哪！所以缴费尽量长，尽量不要中断。
累计不等同于连续，缴费期间可以有中断。
2.现在国家规定单位用人就必须给员工上社保（养老、医疗、工伤、失业、生育五险），换工作的话，下一家单位也有义务给你上保险。
3.自己也可以缴费，选择职介人才存档，缴费比例略微低于单位直接上保险的。
4.别犹豫，上保险对你有百利而无一害，是你的权利，别放弃。
5.至于缴费基数，应该是你第一个月定的工资数目或者劳动合同中约定的薪酬数目。是不是812元，这你就得找你们单位的人事问问了。

好 有单位就在单位购买社保（单位也应该遵守规定帮你购买社保）
还有说明 社保包括养老保险、工伤、失业、医疗等
社保的所有险种不要求连续交的、中间没有工作的时候可以暂停的
就算在不同的地方购买的养老保险也可以转移到一个地方合计的（现在的政策是在最后一个买满10年的地方办理退休，各地均不满10年的转回户口所在地办理）
现在的政策是购买养老保险累计够15年的，在达到退休年龄（男60岁、女50岁）的时候可以办理退休手续、领取退休待遇
社保的缴费基数应该以你上年的平均工资为准，刚入职的应以第一个月的满月工资为准（不是这个工资为缴费基数的可以跟单位反映修正或者向社保局投诉）

一.公司给你办理社保，那是一种福利，下面是社保的好处，
1.失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金
2.生育保险，女人可以在生产期间费用报销、领取补贴，男人生育结扎、
生殖健康等享受费用报销和津贴
3.医疗保险，医疗报销，大病统筹
4.工伤保险：出了工伤时给予补偿

二.社保是政府强制性福利保险，不交要处罚单位的。

三.社保并不是一定只交15年，也可多交，交的月数越多，退休金越就多
每年的缴费基数都会调高，越早交越好

四.你个人交才65，并不多，单位帮你交的比你多的多呢。

五.如果不工作了，可转回家自己缴费

综合以上几点，个人建议还是交社保的好！你自愿不交，公司偷着笑呢！

不是15年后就可以领,而是你退休前必须交满15年.社保是必须要交的,不缴的企业都存在违规.缴纳的基数是基本工资,不含补贴\福利,有些企业为了少缴,故意抬高补贴的比例.

现在就交是有好处的,企业可以同步帮你缴,除非你很缺钱,这65元对你很重要.

不好 30在交