如果签了合同，应该有的，办理离职手续的时候直接问HR要。如果还没来得及签合同，可能就拿不到咯！
根据劳动法，劳动一天也是有报酬的。可以要求单位支付；没有签合同还可以要求企业双倍公司补偿 ；
那要看公司的相关规定。我们公司工作超过7天就有工资的。建议咨询贵公司人事。
没有···试用期都没过···
试用期过了就有工资 再坚持20天把
