在工厂工作，有急事辞工回家。老板不给工资

呵呵简单
暴力手法 找上3个混混去帮你要钱不需要说话只要站在那里就可以了.剩下的自己去和老板谈
要么自己去求助当地的劳动局.
没有合同他们也会负责处理的只要一个电话他们的工厂可能就要倒闭

你工作几天？不超过9天没有工资，自离扣9天工资的，没合同你可以告工资，让劳动局出面，让公司多赔一点给你

一个月内没签合同可以随时走，并要老板双倍工资，如果签订了合同就要提前一个月申请辞工。否则可以扣一个月工资。
你现在急辞工首先你的错多，不要怪老板，如果大家都急辞，老板交不了产品损失咋办谁负责呢，
更不用使用暴力，要知道公安机关是不准许你使用暴力的，不要以为天下混混就你可以找的到，老板有钱有势，我相信一般老板不会怕混混的。这样一般会把事情搞得更难办。
你如果能掌握老板违反劳动法证据，可到劳动局保障部门投诉，或提起劳动仲裁。或到人民法院提起民事诉讼。祝你好运。

根据第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬……逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的
可见，用人单位扣押劳动者工资是违法的行为，劳动者可要求退还，若发生争议，可向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁！