各个公司情况不一样，你应先打听同事，他们的同期工资发了没有，或询问财务部门。如果，别人同期工资都发了，就是你的没发，那就直接质问财务部门，或老板。问清楚为什么没发你的。如果老板这时蛮横无理，再考虑致电当地劳动仲裁委员会，相当有效，仲裁委员会查实情况后会帮你要回工资，并会对公司处以重罚。所以，一般能做老板的，犯不着为一个工人的工资搞这么多事。
总之，先要自己有理、有据、有节。调解在先，会解决的。
公司这么做是违法的，你可以先跟原公司的相关人员进行沟通，如果公司有意这样做，你就去劳动仲裁中心那里请求帮助，一般这样做公司就会怕了，最后手段就是走法律程序了！
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