了解企业法务和法律顾问现实状况的进。

其实，我不是很了解的，哈哈！不过，我还是想说两句的，你就随便听听，集思广益嘛~~！

1. 升级时间肯定因人而异了，就跟LOL升级一样；

2. 法务做成法律顾问，这个是有的，不过跟你说的可能不大一样。常见的，是先在某个公司做法务，然后辞职做律师的，然后将老东家变成了客户。一直做法务的话，公司多半是不会请其担当法律顾问的。因为一直在公司做法务，大多精力都在处理公司日常法务，哪有精力去拓展人脉啥的呢？而人脉在现在的作用，你懂的。做很多年律师，倒是很多公司抢着要其去担当专职总法律顾问，而做起来了的律师，一般是不愿意的。

3. 法务不知道，律师的话，合肥这样的三线城市，一般执业三到五年，就可以达到二三十万的水平。

4. 外语的作用，这个着实没经验了，不瞎扯。

我回答的很认真吧~~！

很多人都是先做法务，考了司考，然后转行律师，你这还反着来……
你是本科毕业，我不知道你的学校怎样，但现在一般公司的法务人员工资水平都不高，金融类公司可能稍微高一点（例如小额贷款、投资担保类公司），但那需要很专业的金融类法律实务经验。
相对而言，公司法务在初期比律师待遇稳定，但后期想要赶超律师的收入，还是有难度。律师行业，如果你做得好，三五年后就可以达到你的要求，但是在公司从事法务，这个标准比较困难，除非你确实有过人的能力，或者进入一家大公司，在法务工作中谋求转型。
我一个朋友，毕业后去一家知名建筑类企业做法务，三年后转型做项目，现在年薪50万左右，这是转型成果，不是做法务的待遇。
建议还是脚踏实地，在实践中找到最适合自己的工作

法律是指企业，事业单位和政府部门在组织内负责处理企业法律事务工作人员。想要成为一个全职的法律顾问，可以参加全国统一资格考试企业法律顾问。
法律及律师的区别在于：一，法律是一个单位的员工在单位的外部律师是独立的法律工作人员;

2，法律事务无法通过司法考试，律师必须通过律师资格考试取得律师执业资格。

为球队的法律顾问取决于合同是否律师法律顾问法律顾问的主要政党的候选人的方式是聘请合同单位和律师事务所的。

律师事务所的律师在指定候选人的做法是：（一）联合候选系统（即，一些律师被聘为联合律师分配到各自的法律顾问）（2）命名的委任（律师第一和党取得联系，然后由甲方在选择的律师担任法律顾问）的名字命名的律师;（3）公共服务体系（申请人共同第三方服务人员提供法律服务的律师和方法）;（4 ）特别代理系统（相同数量的律师聘请律师，其中一名律师担任首席律师，负责组织全市其他律师党服务）。双方应结合自身实际，选择最佳候选人的方式。
至于该公司是否成立的法律工作人员的问题，如果贵公司的所有法律事务的合同顾问律师，那么你可以不设置（但是这是自然的成本上升了很多）;个人认为公司仍然有自己的法律人员。