1、年假不休和加班是两个概念。2、年假不休，按照300%支付。3、加班，根据类型划分：工作日延长时间=150%、休息日=200%，法定节假日=300%。
一般不另外算工资，一年一个周期，不休做费
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按国家规定执行
