美国有一个调查,想看一下在人们心目中什么工作是最有意义的工作,结果排在第一位的是神职人员。理由是:最不世俗的工作据说是最幸福的工作。第二位是消防员,第三位是理疗师,第五位是特殊教育老师,第六位是老师,第八位是心理学家。他们中的大部分人对自己的工作“非常满意”,因为这份工作是在给予人们帮助,或者带给他人意义。第四位是作家,第七位是艺术家。他们中的大多数报酬少得可怜,或者根本没有,但是表达出自己心中所想的自由带来了幸福。第九位是金融理财销售代理,因为他们中的一些人在舒服的办公环境中工作,平均每年挣的钱也比较多。第十位是施工工程师,摆弄那些大型玩具可能是很有趣的。
可以看到一份有意义的工作最重要的一点是不世俗,其次是给他人提供帮助,然后是能自由创造和表达;有舒适又多金的职位;能够操控大玩具等等。
我想每个人都应该会想要一份这样的工作。这份工作必须在一定意义上让人感到值得,必须值得我们全身心投入其中。这份工作是被普遍认为有价值的事业,并且充斥着挑战,能让我们充分的利用我们所具备的知识、决断力等等能力,去自由的创造。并且通过我们的努力,能带给我们养家的薪水和他人的赞同。
那是不是说我们只要拥有了上面说到的这些工作,我们就找到了工作的意义?是不是说就没有其他的负面影响了?
上面提到的工作当中也有不少人也在寻找着工作的意义。因为并不是所有人都认为这是一个有意义的工作。比方说给贫苦人提供衣食或照顾病患,这并不能驱使对这个工作的价值不认同的人参与到其中。
一份工作在一般情况下,等工作到一定阶段,大家会觉得所从事工作是毫无技术含量的重复体力劳动。我相信每个人都有过这样的体会。一份工作,到两三年的时候,大部分人都会变成熟手,这个时候往往会陷入不断的重复,觉得就是不断地复制粘贴,有很多人会觉得厌倦,有些人会觉得自己已经搞懂了一切,从而懒得去寻求进步了。认为如此繁琐完全没有创新可言的工作干着还有什么样的意义?
有的时候,我们在工作中碰到领导待人不公;满不在乎的对待我们;安排无谓的工作;甚至是因个人看法给我们穿小鞋的时候,那还会有工作的意义,只会立刻萌生“我如此辛苦工作所为何来”的念头,而且这种念头给人的打击极其沉重。如果说意义感宛如一朵需要精心培育的娇嫩鲜花,那么,意义感的毁灭过程就好比这样一朵娇花瞬间遭到铁头靴子的践踏。
所以,一份工作只是一个平台,这个平台的意义只关乎我们自己。一份工作的意义是我们在工作中自行发现的,它必须是与我们自己的价值观相匹配的,并且有明确的目标,让我们专注于它。我们陷入不断的重复和复制粘贴,并不是我们偷懒的借口,而是我们寻求进步的开始。(真正的“工匠”就是从这里出发的。)一旦我们发现了我们能给社会带来的价值,同时在这里实现着个人价值,让我们觉得值得这么做,我们就找到了意义。但是我们也要和一些负面的东西作斗争,比如负面的人际关系,挫折感等等。这时我们就要有一个正确的心态,充分发挥我们的应变力、我们的适应力,去改变环境带给我们的不愉快。只有这样才能在工作中高度的充实自我、表达自我,增强个人使命感和找到好好工作的理由。
我觉得,人类最有意义的事业有以下几点。
第一,教师,人类灵魂工程师。世界上所有的孩子经过一级一级老师的启发教导,有了知识,有了理想,成为了祖国的栋梁之材。国家因为有了许许多多的教师,才能有续发展,国家的强大,人民教师功不可默。
第二,医生护士,她们是救死扶伤的白衣天使,她们为天下的人解除痛苦,获得新生,是她们为人类做出了巨大的贡献。
第三,科学家,我们的国家强大就是这些科学家默默无闻的付出,他们辛苦钻研,无私奉献。他们才是祖国的明星。他们才是青少年学习的榜样
从浅层意义看,助人、指导、对于他人和社会有帮助的岗位,会让人的价值感更高;比如心理咨询师、职业规划师、疗愈师、教师、医生等等。
同时,还有很多工作是间接助人,为社会良好运转提供支持的也会让人非常有意义感。比如工程师、客户服务、设计师等等。是间接为他人/社会提供了帮助和支持;这也会很有意义感。
所以,这份工作是否带给自己意义感,是基于个人价值观层面的思考。即一个岗位对于内心的期待是被满足的,就会不断体验到成就感、意义感。
我好像一直都很看重工作的意义感,那么什么样的工作是有意义的呢?突然觉得这是一个伪命题,因为工作都是给别人创造价值的,如果没有创造价值,那都不称为工作,争执点在于价值的多少而已。 那么就得到了一个,很早就知道,重新想起来又有点特别的视角。我们工作的价值,取决于对于别人的价值。 这么看,可以得出一些有趣的视角。 第一点,努力和有用大概率会相关,但是是两回事,被需要才有价值,而被需要是有天赋的。 第二点,其实哪怕点滴的分享,也是有可能有价值的,那么这又何尝不是一种“职业”呢?这确实也可以是一种职业。 第三点,提升工作能力,是不是也可以理解成提升被人需要的能力呢?
找一个自己喜欢的行业,坚持并且做到极致