在单位上班，都是不可以喝酒，喝酒怎么上班，喝酒上班出现什么问题是没人管的，不管什么工作上都是不可以喝酒。
上班不允许喝酒，喝酒了更不可以上班。
既然上班不让喝酒就不要喝了。你想工伤自负，继续喝酒。喝完酒之后真的出了事儿，耽误工期怎么办？你赔得起吗？哈哈。如果你一意孤行，会没有任何一个老板聘请你。自己当老板了，还签啥合同？
