你直接去劳动局投诉就可以了，只要有事实劳动关系。还有你都要走了，还有什么好不好的。
可以到当地的劳动局申请劳动争议仲裁。
有合同的话，看看上面有什么条项，可以去劳动局申诉
去民政部门告他
可以去劳动部门投诉的。注意保留好上班证据。如果还有不清楚的，可以律伴问下律师。
有签合同没有
