职场：同样是跳槽，人家为什么越走越好

三年前，我和小王一起从出国服务公司离职了。当时离职的原因就是这份工作实在太辛苦，常常加班还没有补贴，毕业两年工资涨得不多。我跳槽到了另外一家同行公司，我不想转行，这几年的积累不想白白放弃，新公司环境轻松，薪水也略高，我已经很满意了。我曾经劝说小沈和我一起，但是她说她想要新的挑战，新的尝试。
一转眼两年没见面，再见到小王是今年6月，她已经是一家上海的网络公司的运营总监，28岁的年纪可以收入40W，看着她每日充实又忙碌的朋友圈，我自惭形秽得连点赞都不好意思。
终于有天按耐不住内心的好奇，问她：你是怎么做到呢？我怎么就不行呢。

和小王深聊了一番，终于发现，曾经不以为然的选择，其实早在暗处买下了伏笔：
我只是选择了另外一家公司，小王是选择了新的行业
因为不想浪费已经积累的经验，也因为害怕重头开始的不确定性，我选择了对自己更有利的做“老本行” ，好处显而易见，上手快，不受累，工作上那些坑我都已经经历了一番，没什么能难得住我的，吃老本的日子就是我安全的外壳，可以锁在里面永远不受打击。
小王则是已经看透了这个行业，也清楚地知道自己如果继续做下去最高能坐到什么样的职位，拿到什么样的薪水。也是出于对理想的追求的最后小王选择更年轻的行业。
我只是按部就班只要小进步，小王则是破釜沉舟要做就做最好
我这些年基本都是秉承着岁月静好的日子来过，小王则是完成手头现有工作就不断的去努力去进修。
有句话叫做，人有没有前途就看两个方面，一是你的钱花在什么地方二是你的时间花在什么地方。
当我还在花钱买买买为了嫁个好人家而努力减肥和臭美的时候，小王已经进修了好几门课程考了在职研究生，还常常加入各种圈子跟随大咖学习。不仅如此，因为新公司的加班文化比较严重，小王从无怨言，按照她的话说，选择就请深爱。也正是因为无数个加班的日夜，让小王这个外行快速的成长起来。
我是得过且过，小王是步步为营
要不然怎么说，只能工资是最低的境界呢，工作了这些年每年的希望都是明年比今年一个月能多赚个几百元。总之就是小富即安，对于人生没有规划，连计划都没有。
而小王就是那种希望自己能在两年变成主管，五年之内变为总监。有时候这些话从一个新人嘴里说起来感觉眼高手低，但是实际上当你自己严格要求，以身作则，以梦为马的时候，全世界都会给你让路。
虽然在打拼的过程中，肯定是会遇到很多的困难和麻烦，但是正所谓，那些不能把你打败终将会让你成长，而那些让你享受安逸的也终将会葬送你是一样的道理。
人家都说种一棵树的最好时间是十年前，这才五年，我希望眼下还来得及。