建设银行招考有什么标准

一．招聘机构
中国建设银行境内各一级（直属）分行、直属机构、分支行
二．招聘岗位
（一）科技类专项人才。主要招收计算机、信息工程、通信工程等专业学生，一般从事技术研发、大数据挖掘分析、大数据营销、系统运营维护等相关工作。
（二）管理培训生（以下简称"管培生"）为区分行、二级分支行部门储备的潜在管理人才。管培生应毕业于国内外知名院校，并通过大学英语六级（425分以上）或同等水平的英语能力考试。（要求高，条件差不建议报考）
（三）营销服务类岗位一般从事业务营销及客户服务等工作。（北京、江西、河北、山西、新疆、辽宁、黑龙江、上海等省份可接受18届毕业生）
（四）柜面服务岗主要从事网点柜面服务工作。
（五）大学生村官应聘者在符合本公告"招聘条件"（除毕业时间要求）基础上还需符合以下应聘要求：
1.全日制大学本科及以上学历毕业后即选聘为大学生村官，且将于2018年7月至2019年8月第一个任期期满。
2.大学生村官聘期内考核结果应为"称职"及以上，录用入职时能够提供由县委组织部门出具的聘用期间工作鉴定。
3.大学生村官招聘主要面向中国建设银行县域机构。
三．基本条件
（一）境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位，且在2019年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
境外院校归国留学生应当在2018年7月至2019年6月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历（学位）认证。
（二）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
（三）英语能力要求：
1.应聘省会城市城区机构及城市分行城区机构的：
①大学本科毕业生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；
②研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。
2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
注：部分偏远地区以及县级支行不要求英语四六级
北京、江西、河北、山西、新疆、辽宁、黑龙江、上海等省份18届可报（服务营销岗）
优先照顾贫困生计划：
为践行大行责任，关爱贫困大学生群体，建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：
①纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单；
②纳入高等院校贫困生库；
③获得贫困大学生国家励志奖（助）学金；
④生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。
以上是2019年建设银行校园招聘报考条件，仅供参考。

2020中国建设银行招聘基本条件
本次招聘对象为境内外高等院校全日制大学本科及以上学历的应届毕业生，基本条件如下：
(一)诚实守信，遵纪守法，品行端正。
(二)具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
(三)专业不限，以信息技术、数理统计、经济学、管理学、理学、工学、文学等门类相关专业为主。
(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》的相关规定;具备健康良好的心理素质。
(五)符合中国建设银行亲属回避的有关规定。
为践行大行责任，关爱贫困大学生群体，建设银行春季校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。
部分分行的县域机构招收聘期届满的大学生村官，并开放专项报名通道，具体招聘机构及条件要求参见各分行公告。
具体招聘条件、工作地点等，详见各机构的招聘公告。