法律分析：行政机关公务员违反法律、法规、规章以及行政机关的决定和命令，应当承担纪律责任的，依照本条例给予处分。法律依据：《行政机关公务员处分条例》 第四条 给予行政机关公务员处分，应当坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则。给予行政机关公务员处分，应当与其违法违纪丛备行为的性质、情节、危害程度相适应。给予行政机关公唯郑孙务员处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、指链手续完备。
