1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等，经治疗后遗有下列情况之一者：
(1)、单肢瘫，肌力2级以下（含2级）。
(2)、两肢或三肢瘫，肌力3级以下（含3级）。
(3)、双手或双足全肌瘫，肌力2级以下（含2级）。
(4)、完全性（感觉性或混合性）失语。
(5)、非肢体瘫的中度运动障碍。
2、长期重度呼吸困难
3、心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50%。
4、恶性室性心动过速经治疗无效。
5、各种难以治愈的严重贫血，经治疗后血红蛋白长期低于6克/分升以下（含6克/分升）者。
6、全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。
7、慢性重度肝功能损害。
8、不可逆转的慢性肾功能衰竭期。
9、各种代谢性或内分泌疾病、结缔组织疾病或自身免疫性疾病所导致心、脑、肾、肺、肝等一个以上主要脏器严重合并症，功能不全失代偿期。
10、各种恶性肿瘤（含血液肿瘤）经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发。
11、一眼有光感或无光感，另眼矫正视力<0.2或视野半径≤20度。
12、双眼矫正视力<0.1或视野半径≤20度。
13、慢性器质性精神障碍，经系统治疗2年仍有下述症状之一，并严重影响职业功能者：痴呆（中度智能减退）；持续或经常出现的妄想和幻觉，持续或经常出现的情绪不稳定以及不能自控的冲动攻击行为。
14、精神分裂症，经系统治疗5年仍不能恢复正常者；偏执性精神障碍，妄想牢固，持续5年仍不能缓解，严重影响职业功能者。
15、难治性的情感障碍，经系统治疗5年仍不能恢复正常，男性年龄50岁以上（含50岁），女性45岁以上（含45岁），严重影响职业功能者。
16、具有明显强迫型人格发病基础的难治性强迫障碍，经系统治疗5年无效，严重影响职业功能者。
17、符合《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准1至4级者。
扩展资料：
病退的条件
一、以前病退的条件很简单：根据国家相关政策，
1、男年满50周岁，女年满45周岁。
2、交费年限（含视同交费年限）满15年及其以上。
3、因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。
二、目前为止更具体些： 企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：
1、养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上；
2、一般类疾病住院出院后满1年；
3、恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满；
4、精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。
5、职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。
参考资料来源：百度百科-病退
条件：
1、男年满50周岁，女年满45周岁。
2、交费年限（含视同交费年限）满15年及其以上。
3、因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。
标准：
1、各种中枢神经系统疾病或周围神经肌肉疾病等。
2、长期重度呼吸困难。
3、心功能长期在Ⅲ级以上。左室疾患左室射血分数≤50%。
4、恶性室性心动过速经治疗无效。
5、各种难以治愈的严重贫血，经治疗后血红蛋白长期低于6克/分升以下（含6克/分升）者。
6、全胃切除或全结肠切除或小肠切除3/4。
7、慢性重度肝功能损害。
8、不可逆转的慢性肾功能衰竭期。
9、各种代谢性或内分泌疾病、结缔组织疾病或自身免疫性疾病所导致心、脑、肾、肺、肝等一个以上主要脏器严重合并症，功能不全失代偿期。
10、各种恶性肿瘤（含血液肿瘤）经综合治疗、放疗、化疗无效或术后复发。
11、一眼有光感或无光感，另眼矫正视力<0.2或视野半径≤20度。
12、双眼矫正视力<0.1或视野半径≤20度。
13、慢性器质性精神障碍，经系统治疗2年仍有下述症状之一，并严重影响职业功能者：痴呆（中度智能减退）；持续或经常出现的妄想和幻觉，持续或经常出现的情绪不稳定以及不能自控的冲动攻击行为。
14、精神分裂症，经系统治疗5年仍不能恢复正常者；偏执性精神障碍，妄想牢固，持续5年仍不能缓解，严重影响职业功能者。
15、难治性的情感障碍，经系统治疗5年仍不能恢复正常，男性年龄50岁以上（含50岁），女性45岁以上（含45岁），严重影响职业功能者。
16、具有明显强迫型人格发病基础的难治性强迫障碍，经系统治疗5年无效，严重影响职业功能者。
17、符合《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准1至4级者。
扩展资料：
因病提前退休办理所需材料
1、县以上医院出具“医疗诊断材料”原件一份。
2、劳动鉴定表或鉴定结论书原件一份。
3、身份证原件和复印件一份，复印件加盖单位公章。
4、福建参保人员基本养老金领取资格认定表一式三份，加盖单位公章。
5、单位公示回执单一份，加盖单位公章。
6、个人申请报告一份，加盖单位公章。
7、原国有、集体企业职工的人事档案原件，及档案中招工登记表或大中专毕业生就业报到证、应征入伍登记表复印件(加盖公章)一份。
8、职工养老保险手册原件、复印件(加盖公章)各一份，若办理过双确认或政策性补缴的须提供确认表、政策性补缴表原件、复印件(加盖公章)各一份。
9、原国有、集体企业解除劳动关系协议书复印件一份，加盖单位公章。
10、原国有、集体企业职工解除劳动关系后重新就业，与新单位签订一年以上劳动合同并在新就业单位参加养老保险的，须提供与新单位签订的劳动合同原件一份。
11、单位有托管的附托管协议书复印件一份，加盖单位公章。
因病提前退休办理流程
1、申请人将“需要材料”按规定时间报人才服务中心。
2、审核后将相关材料报区劳动局初审。
3、初审通过后，由区劳动局报市劳动局复审。
4、复审通过后，填写《非因工病、伤、残劳动鉴定申请表》、《天津市伤、病职工劳动能力鉴定表》。
5、由市劳动局统一安排鉴定时间，申请人按规定到指定银行交纳鉴定费。
6、由申请人按规定时间到天津市职工医院接受专家鉴定。
7、鉴定合格后，由中心通知申请人办理退休手续。
病退养老金计算
1、病退职工计算养老金待遇时，取消新老办法对比，使用新办法计算。计算公式： 基本养老金=(基础养老金+过渡性养老金+调节金)×(1-提前年限×2%)+个人帐户养老金 其中：“过渡性养老金”是指按职工1995年以前缴费年限、缴费工资等推算的储存额除以120计算的养老金。
“调节金”是指按省规定的当年基础养老金计发基数，乘以5%，乘以职工1997年底前缴费年 限，再除以职工全部缴费年限计发的调节金。
2、男年满50周岁，女年满45周岁的病退职工在养老金调整时可享受退休人员待遇；男不满50周岁， 女不满45周岁的病退职工只能享受每月领取生活费的标准；
3、1998年7月1日前参加工作缴费年限不满10年、1998年7月1日后参加工作缴费年限不满15年的 病退职工养老金实行一次性结算；
4、每月领取生活费的病退职工死亡后，其遗属不能享受遗属补助。
参考资料来源：百度百科-病退
参考资料来源：中华人民共和国中央政府-《中华人民共和国社会保险法》规定
针对一些患有疾病的企业职工来信询问如何办理病退的问题，笔者采访了驻马店市劳动和社会保障局,就有关问题作出了具体答复。据介绍，对于办理病退的人员要先进行劳动能力鉴定，劳动能力鉴定按照以下程序进行：
1、提出申请。由职工本人或者用人单位向所在地县区劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，同时提交在定点医院医疗检查的相关病情资料。应该是经过治疗后，伤病情处于相对稳定状态，从时间上看，就是指停工留薪期已满。
2、组织审查。县区劳动能力鉴定委员会在收到申请人的申报材料后，首先要进行初审，看有关材料是否齐备、有效，拟被鉴定人的情况是否符合条件。如果申请人提交的资料欠缺，则要求申请人补充材料后重新提出申请，申请受理期限从再次提交申请材料时起算。
3、专家鉴定。劳动能力鉴定委员会受理申请后，应当从医疗卫生专家库内随机抽取3名或者5名专家组成专家组进行鉴定。根据专家组的鉴定意见，确定伤残职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度，作出劳动能力鉴定结论。
4、按照国家劳动能力鉴定标准，将伤残等级划分为一至十级，最重为一级，最轻为十级。从劳动能力丧失的角度来判定，可确认一至四级伤残属于完全丧失劳动能力。五、六级伤残可确认为大部分丧失劳动能力，七至十级伤残可确认为部分丧失劳动能力。如果被确诊为癌症的，不论是什么癌症，都容易被确认为已经丧失了劳动能力。
鉴定结果为完全丧失劳动能力的，男性达到50岁，女性达到45岁可以因病退休，达不到此年龄的，可以因病退职。
所谓病退，很好理解，就是因病退休的意思，那么病退需要些什么条件呢？以前病退的条件很简单：根据国家相关政策:第一、男年满50周岁，女年满45周岁。第二、交费年限(含视同交费年限)满15年及其以上。第三、因病或外因致残，经市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的职工，符合以上三条的人员，可办理病退，否则，不能按因病办理退休。到目前为止更具体些：?企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件：养老保险缴费原则上满15周年，女性45周岁以上，男性50周岁以上;一般类疾病住院出院后满1年;恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满;精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。
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