这没什么不合适的，每个单位都有自己的规章制度，只要没有违反国家相关法律、如劳动法就行。你要是觉得不合适，不合理，不公平，你可以离开这家公司啊。
搜身肯定是不合适的，所以只能被发现了严惩。只能说这个公司有制度，没有执行。
