你好,
很高兴回答你的问题
,你的问题
为什么同一个岗位同一个单位
它岗位不一样,
福利待遇也不一样,
这是很正常的
,任何一个企业一个部门它里面所有人的收入都不会一样
,它根据岗位不同,
技能不同,
职称不同,
负责的工作不同,
他的待遇都是不一样的,
这是可以理解的,
你不可能指望
他们的保安
和部门的董事长
总经理的待遇是一样的。
肯定这样子啊,重点岗位或者技术岗位肯定待遇要高一点呢,普通岗位待遇稍微要低一点,但是轻松责任承担少。有得必有失吧。