你好，
很高兴回答你的问题
，你的问题
为什么同一个岗位同一个单位
它岗位不一样，
福利待遇也不一样，
这是很正常的
，任何一个企业一个部门它里面所有人的收入都不会一样
，它根据岗位不同，
技能不同，
职称不同，
负责的工作不同，
他的待遇都是不一样的，
这是可以理解的，
你不可能指望
他们的保安
和部门的董事长
总经理的待遇是一样的。
肯定这样子啊，重点岗位或者技术岗位肯定待遇要高一点呢，普通岗位待遇稍微要低一点，但是轻松责任承担少。有得必有失吧。
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