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因上班浏览网页或迟到被开除，公司是否需要给予员工经济赔偿？
因上班浏览网页或迟到被开除，公司是否需要给予员工经济赔偿？
2025-04-06 22:12:59
推荐回答（1个）
回答1：
请问员工手册里有没有相关的规定？
你可以向公司所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，由仲裁来裁决公司辞退员工的行为是否合法，如果违法则需要支付赔偿金。
以上意见，仅供参考。
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