1、股份比例：取决于股东的出资比例；
2、谁来管理公司：取决于谁是董事，谁是管理层；
3、有限公司的董事由股东会任命，管理层的经理由董事会任命，而后由经理提名并聘用副经理、财务总监等……
题主的问题表述并不清楚，所以我猜一下，如果题主董事会成员（或者有的公司没有董事会，就一个执行董事），那么，向董事会（或者公司）提交辞呈生效后，题主就不用继续管理公司了；如果是管理层成员，向董事会（或执行董事）提交辞呈生效后，题主就不用继续管理公司了；如果是普通职位，情况也差不多，反正就是你辞职了你就不用管理公司了……
至于分红，至于持股比例，和题主辞没辞职没关系，只要你不撤资，只要公司没有破产清算，你就还是公司的股东，作为股东（也就是企业的所有者）你原有的权利义务（具体都在公司章程里，可以找来看看）都还在……
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