按天算工资做了几天就按几天算,因为请的是事假,不是产假,事假后提出辞职,不按这种全勤算。当然,多发也多发不了几个钱,你按上面那样做了肯定她会闹,这都是可以理解的,谁都会争取自己的权利。因为它提出离职后,还得工作一个月才走,你也可以正常算了给她。别计较那么多,和气生财。
不是不想发就能不发的,按照劳动法不发就是违法的,人家员工可以去劳动局告他的。不管怎样,人家没有违反公司规定,该发的一分也不能少,他还是老板连人家的这点钱都想坑,鄙视😒