事业单位岗位设置问题

2025-02-24 08:30:58

推荐回答（3个）

回答1：

1、算。这部分人既做管理，又做专业技术工作；管理和专技两边的岗位设置都占。

2、技师有工勤的技师，也有专业技术的技师。副主任是哪一类的？如果是工勤的，那一般没有按双肩挑了。那就相当于“以工代干”，就是工人编制的人做管理干部。这涉及一些历史问题。
设岗的时候，副主任应该按管理岗位设。

3、副主任的工资待遇问题应该要算管理类的。这个矛盾可以请示上级人事部门。

4、外借人员，其实是岗位设置不规范。本来是临时的，但有的地方走歪了。
这个在设岗的时候还是要留着他们原来的岗位。

回答2：

应该按照规定的专技岗位比例进行中、初、员的设置。各级岗位数量一旦确定，一般不做改变。某专技人员需要晋升，需要相关岗位有空缺

回答3：

介绍事业单位ABCDE类。