为什么要把档案放到市人才交流服务中心

把档案放到市人才交流服务中心,是比较稳妥的办法。外企或一些合资企业，都要求把档案放在人才交流服务中心。
有人事管理权的国有企业，有自己的人事部门，这些单位就要求把档案放在自己的人事部门。
档案自己拿着，对自己没有多大的好处，除非你当老板，或当自由职业者。
人事代理的大概意思就是，无论你在什么单位工作，人事代理机构（如人才交流服务中心），帮你管理你的一切有关人事方面的事务，如评定职称等事务。

楼上的太搞笑了，把档案放到市人才交流服务中心,是比较稳妥的办法。外企或一些合资企业，都要求把档案放在人才交流服务中心。
有人事管理权的国有企业，有自己的人事部门，这些单位就要求把档案放在自己的人事部门。
档案自己拿着，对自己没有多大的好处，除非你当老板，或当自由职业者。
我来补充下第二个问题，人事代理一般出现在事业单位或者国企，拿政府的说，编制一般就3种，公务员和事业编制还有招聘，招聘的说好听是招聘，其实就是合同工，临时的。现在最近几年出现了一种叫人事代理，就是不占编制，但有不同于招聘，就相当与单位上的工人，不能提干，其他待遇差不多，比招聘的要好，人事代理可都是正式的，没有解聘一说。也就是说人事代理比事业编制差，比招聘好。至少有保障。

你们是说档案还是说待遇？
档案有时候分钱不值，有时候又让你头痛。
看你自己把握。

为了方便后期有合适的岗位联系！
资源整合！