这个应该不能索赔，公司搬迁属于正常的活动，不是违法范畴，而且签的劳动合同上应该都有说明什么情况下赔偿。
这个难办，还是应该找个专业律师问问，法律上是没明文规定赔偿的，你再次签订合同后，不上班，你就违反合同了~
