oa系统权限管理的方法推荐几个

在OA系统里可以设置的。
伟峰OA的特点：
1. 可扩展性：通过与我公司提供的项目PM、ERP、CRM相结合，达到多维管理效果，屏蔽信息孤岛，为领导决策提供足够的依据。
2. 互动性：采用通知公告、知会点评等多种信息交流渠道，使用户之间围绕任何一个事件都能互动交流，以降低沟通协作的成本。
3. 保密性：既能在单位内部实现最优信息资源共享，又能严格细分信息的阅读权限，确保了信息的保密性。
4. 备忘性：通过工作流日程等手段的结合，使备忘机制更加有效且降低成本。
5. 直观性：以图表的方式呈现资源占用和日程安排、工作进度，使管理更加直观。
6. 移动性：通过加装手机OA组件，将办公室迁移到手机上，实现随时随地可办公。
7. 规范性：流程化的业务处理模式将行政事务，文档管理都规范起来，实现制度的立体化。
8. 方便性：大多数的数据是由协作工作流执行过程中自动生成的，降低使用过程中的录入工作量。
伟峰OA软件，为企业提供一个有形的“工作过程”管理平台，同时为员工提供一个无形的工作秘书。涵盖协同办公管理、行政公文管理、人事管理(HR)、费用报销管理、固定资产管理、为中小企业提供完整的管理解决方案，并为高层领导提供手机移动OA功能，拓展工作空间。
伟峰OA专注于平台型OA10年了，让快速打造适合你们企业的OA系统。伟峰OA是非常有名的OA厂商，有非常多的成功案例。
部分成功案例：
枫叶酒店 | 东方航空 | 联合证券 | 西部证券
深圳华南城 | 展辰达化工 | 珠海嘉宝华
时代商业 | 天方房地产 | 世都实业 | 荣超物业
北大深圳医院 | 深圳神视检验 | 凯鸿投资咨询
融通基金管理 | 科维思 | 东吴证券 | 大成基金
加拿大奥雅事务所 | 华林证券 | 嘉合环境工程…………
如果你的企业想提高工作效率或降低办公成功，提升企业的竞争力请你来找伟峰OA.

（伟峰OA是最强的平台型OA,能快速适应中小企业的管理变化，帮你构建一体化业务协同管理体系。搜索伟峰OA进入官网）

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首先，你得确保是“用户管理方式”，还是“角色管理方式”？
用户管理方式灵活，也最为传统、易于设计，但基于角色的管理方式目前更为流行，尤其在流程管理中，如果以用户管理方式，那整个系统的维护和管理便非常 麻烦了！

其次、你得考虑权限的粒度问题！
是控制到模块级还是在操作级？还是到了记录级？
在中望致力协同办公OA系统中，目前控制到了操作级，而记录级则控制在相应的应用模块之中。

其三、任何权限的控制都是在数据库中进行定义和控制。你可以下载个致力协同产品，或者其它的OA产品进行剖析一下便清楚了。

不知道你是说那个系统的用户权限的，大部分系统都差不多吧，我们就拿建硕OA系统来说吧，他就是注册用户就是管理员，管理员有所有权限如：新建模板，管理数据，定义审批流程等等，如果管理员需要增加用户的话，就直接在用户权限里添加用户就行了，如果换人了，把之前的删除用户，然后再添加用户就行了

金和软件的OA，系统管理员设置权限。