只要你付出了劳动，都应该拿到你的劳动工资。
如果单位不支付工资，可以申请劳动仲裁。
如果属于擅自离职而给单位造成经济损失的，单位可以要求员工赔偿。
纵横法律网 韦锋律师
他讲的辞工要提前一个月是对的，等招到人再说是不讲理的说法，如果你的辞呈到了一个月，他们还拒付你的工钱，你可以想当地劳动部门求助
用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等。
自动离职会有工资？
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