在肯德基做兼职签订的不是“劳动合同”,而是“劳务协议”。这个和合同的法律效力是不一样的,就相当于一个保证书之类的东西,没有具体期限,想离职可以随时申请。但是同样的,“劳务协议”是不能缴纳五险一金的,而且每月要将每月工资超过800的部分的20%缴纳“劳务所得税”,属于个税的一种。
必须要签 哪怕你只干一个月 也要签2年的合同 这时肯德基公司的规定 怕有人告他,他一切都以中国法律办事
有人说可以不签 那你把这个人找出来 让他说出根据来 这个问题 冤有头债有主 好像问错对象了
这个是骗人的。