先做工伤鉴定，等治疗好或者医院让出院了，才向资方提出赔偿。
误工费的赔偿标准，可参考你伤前工资来确定。但是要提供你的工资单，或者工资证明。
如果没有这些，就参照所在地2019年同行业的平均工资。这些是法律规定的。
至于赔偿误工费的时间怎么算？当然是从受伤之日起算起，至出院时医院出具的出院通知写明的休养时间的最后一日。
老板应刻照常给受伤者发两至三个月工资，并负住院的一切费用。
先治疗，治疗结束做伤残鉴定，凭伤残等级来赔偿，治疗期工资照发
看病住院期间照常开工资。报销一切医疗费。出院在家养伤，要按医院嘱咐休息。都要给工资的。以后去做工伤鉴定。按规定赔偿
你这是工作时间，是工伤，这个赔偿问题要看你康复之后，看能被评论有几级残疾，来赔偿的，不是说老板想赔多少就行的哦
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