原来是行政单位事业编的，担任县正科级行政单位的副科级副职领导能调任公务员吗？

可以。法律依据如下:

《公务员调任规定（试行）》第二条 本规定所称调任，是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。

第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

扩展资料:

《公务员调任规定（试行）》

第十四条 按照干部管理权限确定拟调任人员后，调入机关按照规定的权限办理审批或者备案。地方省级以下机关调任公务员须报市（地）级以上公务员主管部门审批。

呈报审批、备案的材料应当包括请示、公务员调任审批（备案）表、考察材料、调出单位意见和纪检监察机构提供的廉政情况；按规定需要进行离任审计或者经济责任审计的人员，应当对其进行审计，并提供审计机关的审计结论。

调任人员审批、备案后，办理调动手续，并按有关规定进行公务员登记。第十五条 调任人员的级别和有关待遇，根据其调任职务，结合本人原任职务、工作经历、文化程度等条件，比照调入机关同等条件人员确定。

参考资料来源：百度百科-公务员调任规定

　　可以。
　　按常规来说，副科级以下事业单位领导岗位不能调任副科级公务员领导岗位；但是，很多地方对这个问题往往都是采取很宽容的态度的——
　　比如，某个县的档案局副局长是副科级事业单位领导职务，他可以调往其它局（如：人事局、财政局、保密局等行政局）任副局长，也可以被调到某个镇任书记、镇长，这个时候，他的身份就是自然地被解决为公务员序列的正科级领导岗位了。
　　还有，比如，某个县的大型国企的老总，政绩很好，但快要到退休的年龄了，县领导会考虑把他调往经委、发改委、商务办等处任副主任，这个时候，他的身份也变为公务员身份了。
　　还有，比如，县级组织部门内设的电教中心是属于行政单位事业编制，中心主任是副科级事业编制，他也可以被调到某个行政局任副局长或是局长。
　　还有，比如，县级农委口内设的某中心、某服务站大多是副科级事业编制，中心主任、服务站长也可以被调到农委任副主任，这时候，他的身份也转成公务员身份了。
　　还有，比如，县级计生委下设的计划生育服务站也是副科级事业编制，站长也可以被调到计生委任副主任……
　　还有，比如，现在大多县市区都有开发区管委会或是工业园管委会，这些单位基本上都是事业编制，但主任却往往是副处级，副主任全部是副科级（甚至有些是正科级），后者可以调往行政局、乡镇任副职……
　　还有，比如，县级市容局（正科级）下设的市容大队大多是副科级事业编制，大队长也可以调任副局长……
　　还有，比如，县级环保局（正科级）下设的环境监察大队大多是副科级事业编制，大队长也可以调任副局长……
　　还有，比如，县级劳动局（正科级）下设的劳动监察大队大多是副科级事业编制，大队长也可以调任副局长……
　　还有，比如，县级安监局（正科级）下设的安全生产监察大队大多是副科级事业编制，大队长也可以调任副局长……
　　……
　　……
　　……
　　上述人员均能转为公务员，呵呵，只不过，有时候，人家还未必愿意转呢！

只有事业单位正处级或以上级别干部才可以调任公务员，其他级别必须参加考试方式解决。

不行，必须参加考公务员考试。

应该是可以调任的。