1、产假工资就是你产假前交保险的工资数*5，你算得那个9000不需要除以5。2、产假工资是由生育保险支付的，他的要求是生产前必须连续缴纳12个月的生育保险，不过这些都是单位去办的，你需要的是准备相关材料交到单位。3、还有疑问可继续增加，呵呵~
