陈某于2006年4月与某房地产公司签订了为期3年的劳动合同,约定试用期为6个月。2007年7月,陈某出国留学签证

2025-04-08 08:11:00
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回答1:

A 劳动法 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 解除劳动合同时其试用期已满,所以应该是30天而不是3天