竞聘5分钟演讲的时候是拿着稿子好还是脱稿好?

是否脱稿因情况而异，但这个情况需要特别说明。 因为是竞聘，即使你很熟，也要拿着稿子。看不看在其次，并不重要，重要的是显出你的思考、你的重视和对台上竞聘官们的重视与尊敬。。 这个一方面在竞聘过程中给自己一个思考的过程，另外一方面，干部的竞聘不是那些脱口而出的人胜出，通常是那些略有沉思的人胜出。 另外，在整个过程中，稿子在手里可以给人多一份自信与洒脱的体验。
竞聘是个非常关键的场合，最重要的前提是在讲得时候不要犯错。

如果你胸有成竹，能够保证绝对不犯错，牵涉数据的部分你也能如数家珍的讲出来，那么就要脱稿，在领导和同事面前展现你的自信和表达能力，增加印象分。

如果你准备的有些不自信，不是万无一失，那么还是拿着稿子，但是也还是要在台下充分准备，等到讲不出来的时候再去看稿，这是退而求其次的选择了，会比完全看稿能够加分。

不能拿~这样给人的感觉第一你很有信心~稿子上的东西不一定就会按部就班~等你把你要说的找到你已经没有机会了`所以不拿最好`记住以后你说话时的空间更大~给自己的机会越多~5分钟你发挥的要比你拿着稿子发挥的东西和你想象的东西要多的多~

当然看竞聘现场前提：能够有看稿时间，就足够脱离稿件演讲；否则，拿稿又有何妨？

拿，说明你有准备，态度认真
关键时刻还能帮你

但最好不要念

如果你基本上能全记住，不拿稿子更能体现你的水平！