法律规定，用人单位不能随意扣发劳动者的工资报酬。 如果与用人单位协商未果，不能改变工资待遇，并且补发拖欠的工资。你们可以向当地劳动管理部门投诉，同时向劳动仲裁部门提请劳动仲裁。 仲裁时，一定要提供劳动合同关系证明。此外，主要要证明加班情况，才能补发相应的加班费用。 希望能够帮到你，祝好运！
