中共工商银行合同柜员和正式工有什么区别呢？

　　中共工商银行合同柜员和正式工的区别：
　　正式工：无固定期限劳动合同，终身职工，一直做到退休，福利也要好一些。
　　合同工：按一定年限签合同，工资比正式工少，到时合同到期就得走。
　　合同工和正式工严格来说现在应该都是合同工，因为劳动法规定都要签订劳动合同，只有达到一定标准才能签无固定期限合同。不过现在很多国有企业仍有这种区分。
　　正式工企业总觉得是自己人，可以培养，劳动合同期限比较长，在升职培训等方面也有照顾，档案也有企业统一管理，企业遇到关停并转等情况以后也会优先照顾这些人。一般合同工一年一签，且档案多放于人才，有点类似于当年的临时工，企业保障性不强。

1. 中共工商银行合同柜员和正式工的区别：

   （1）正式工：无固定期限劳动合同，终身职工，一直做到退休，福利也要好一些。（2）合同工：按一定年限签合同，工资比正式工少，到时合同到期就得走。

2. （1）严格来说现在应该都是合同工，因为劳动法规定都要签订劳动合同，只有达到一定标准才能签无固定期限合同。不过现在很多国有企业仍有这种区分。

   （2）具体来说，正式工企业总觉得是自己人，可以培养，劳动合同期限比较长，在升职培训等方面也有照顾，档案也有企业统一管理，企业遇到关停并转等情况以后也会优先照顾这些人。

   （3）一般合同工一年一签，且档案多放于人才，有点类似于当年的临时工，企业保障性不强。

柜员合同工与正式工都与工行签立合同，正式工一般是长期的，柜员合同工是短期的，三年五年签一次。有区别，待遇基本上达到了同工同酬，但基本工资，尤其是扣的公积金差距较大，绩效考核基本上没有区别，就是多劳多得，但工行不好的就是算绩效是网点负责人说了算。第二个区别也是最重要的，发展前景，合同工一般是坐几年柜，好的就是转为营销岗位客户经理，管理前台操作的业务主管，更好的就是网点主任，或者稍微大点支行的二把手，基本就是最高的了。而正式工发展前景一片光明，例如我们行这两年入行的大学生，最多就坐两年柜就上去了，并且发展无限制，部门经理啊这些都是早晚站上的位置。目前体制原则上就是这样，但只要有##原则都是可以打破的。

正式工：无固定期限劳动合同，终身职工，一直做到退休，福利也要好一些。合同工：按一定年限签合同，工资比正式工少，到时合同到期叫你走你就得走。严格来说现在应该都是合同工，因为劳动法规定都要签订劳动合同，只有达到一定标准才能签无固定期限合同。不过现在很多国有企业仍有这种区分。具体来说，正式工企业总觉得是自己人，可以培养，劳动合同期限比较长，在升职培训等方面也有照顾，档案也有企业统一管理，企业遇到关停并转等情况以后也会优先照顾这些人。一般合同工一年一签，且档案多放于人才，有点类似于当年的临时工，企业保障性不强。

没区别 只要有干爹，，，，劳务工也无所谓的