在事业单位做临时工,达到法定退休年龄(50周岁),单位以此为由辞退,问:法律规定有没有经济补偿。

2024-11-17 09:39:04
推荐回答(4个)
回答1:

到达退休年龄,解除劳动关系,无经济补偿金。

回答2:

有,可以依据劳动合同法起诉单位。

回答3:

要签有合同才有经济补偿

回答4:

你连续工作,在那里多久了?