这个是没有补偿的，因为公司并没有辞退你，如果你不想去东莞，只有你自己提出离职，
以我的经验合同里应该会有“工作为苏州但不限苏州”的内容，一般公司的合同都不会给你空子钻的，所以别想说离开苏州就是公司违约，如果你和你的主管关系不错的话，商量一下，你犯个错误 ，让你主管开除你，这样可以拿失业金。
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无法继续履行。只能解除劳动合同。
这个合同上有明确规定你的上班地址，你可以要求补偿的。
如果是公司经营不善或是公司随意开除是会有补尝的，如果是你自己要离职是没有的
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