签了就业协议也发了派遣证但没去报到,算是就业了吗?还是应届毕业生吗

2024-11-15 01:16:17
推荐回答(4个)
回答1:

1.签了就业协议发的报到证,就算就业了.
2.没签就业协议发的报到证,不算就业,比如,回原籍.
3.以上两项.至毕业次年的5月30日前,算是应届毕业生.就业了也是应届毕业生.
4.在校办理了暂缓就业或派遣到原籍毕业生就业指导中心.不算就业.两个内都算是应届毕业生.
5.你签了就业协议也发了派遣证但没去报到,算是就业,只是你违约没有去报到.
6.你去单位办了解约,退回学校,算是没有就业.

回答2:

不是应届了,这个身份不重要,主要是工作一年以后做完转正定级,你从学生档案变成人事档案,正式算社会人了。

回答3:

不算就业,不过工作是大事,怎么签了还不去呢,当初应该慎重些的。
应届毕业生要看怎么看,有的指当年未就业的高校毕业生。有的指近三年未就业的毕业生。
不过这个应届毕业生的身份要怎么看,有的时候没用。

回答4:

不算就业,还是应届毕业生