找工作看招聘要求是对的,看上自己中意的就要去试。其实公司的招聘要求写的工作经验的门槛限制不一定就按这个招,有很多是看你敢不敢去,有没有能力是面试时候看的,如果你连去都不敢的话,这个机会肯定轮不到你。建议你尽量去试试,至少也是一次经历。祝你成功!
去试试吧,先面试,你自信点,但是不要过了。
一般来说,企业是很想要直接能上前线的员工,但是从某种角度上来说,他们也不会拒绝特别优秀的应届毕业生,你先试试。
应该是不可以的。不过要是有面试机会,你可以试试,多面试有好处的。
你去试试,不试试怎么会知道。祝你好运。