大家好,我想问一下 我是某家公司的一名普通员工 公司是按劳动法的 进公司我也签了合同是22天计,但

2025-04-07 12:20:51
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回答1:

既然签订劳动合同是约定的是计时,那么星期六的加班也应当按照平常工作日的工资的二倍支付,否则公司则存在克扣工资的违法行为,你是可以直接申请劳动仲裁的。